Laat het om
mensen gaan

Jouw organisatie én jouw mensen laten groeien met hulp van slimme software. Dat is ons doel.

Workforcemanagement

✔ Draadloos klokken op diverse werkplekken.
✔ Vaste en flex-medewerkers in één systeem voor de urenregistratie.
✔ Vaste en flex-medewerkers in één scherm roosteren.

Meer over Flux

Software voor uitzenders

✔ Registreert gewerkte uren van uitzendkrachten eenvoudig en foutloos.
✔ Vereenvoudigt het roosteren van uitzendkrachten.
✔ Voor de flexkracht gebundeld in één app

Meer over PEP

Software voor uitzenders

✔ Eén bron voor inschrijvingen, aanvragen en plaatsingen.
✔ Creëert één gestroomlijnd proces voor interdecent, flexkracht en klant.
✔ Eenvoudig inzicht in meer dan alleen de CV van de flexkracht

Meer over Source

Meer weten?

Wil je een verkennend gesprek voeren om te horen hoe Nedap jouw organisatie kan ondersteunen? Neem gerust contact op.

Neem contact op

Tijd maken voor mensenwerk?

Jouw organisatie én jouw mensen laten groeien met hulp van slimme software. Dat is ons doel. Dat doen we met oplossingen die tijdrovend werk van jou overnemen. De tijd die vrijkomt zorgt voor (hernieuwde) focus op dat waarmee jouw organisatie het verschil maakt: mensenwerk. Ook wil je als bedrijf met jouw complete workforce snel anticiperen op de grilligheden van de huidige 24-uurs economie. De oplossingen voor deze uitdagingen zijn PEP, Source en Flux van Nedap Staffing Solutions.

Neem contact op

Voor wie?

Uitzendorganisaties helpen wij met Source en PEP. Organisaties zoals distributiecentra en productiebedrijven die hun totale workforce via één platform willen aansturen, ondersteunen wij met Flux.

Neem contact op

1 - 2

Nieuws

Als je urenregistraties nu al geen gemak en inzichten geven. Hoe is dat dan over 5 jaar?

Een urenregistratiesysteem is geen aankoop die je voor de korte termijn doet. Maar het moet wel passen bij je huidige situatie en ook bij je organisatie als je 5 jaar verder bent. Dit artikel biedt je handvatten die je helpen om de juiste vragen aan jezelf (en je organisatie) te stellen. Zodat je een systeem hebt waarmee je járen vooruit kunt.

Jouw nieuwe urenregistratiesysteem: wat kost dat?

Wat zijn nu eigenlijk de kosten van een nieuw urenregistratiesysteem. Misschien nog wel belangrijker: Wat levert het op? Dit artikel helpt je op weg met het beantwoorden van deze vragen.

Jouw nieuwe urenregistratiesysteem begint met intern draagvlak

De eerste en misschien wel belangrijkste stap om tot een nieuw urenregistratiesysteem te komen is inter draagvlak. Hoe? Lees dan dit artikel.

Jouw nieuwe urenregistratiesysteem moet bij jouw unieke organisatie passen

Als je op zoek bent naar een nieuw systeem om de gewerkte uren binnen je bedrijf loepzuiver te registreren, dan wil je een systeem dat naadloos aansluit op jouw unieke organisatie. Maar hoe kom je tot het juiste systeem? Lees het dit artikel dat je op weg helpt.

5 HR tips voor meer grip op planningen en urenregistraties

Elke HR professional weet het; roosteren en urenregistratie was nog nooit zo complex. Daarom 5 tips om hier weer volledige grip op te krijgen met verhelderende inzichten.

Fluxvannedap.nl ook op BNR

De radiocommercial 'fluxvannedap.nl' is vanaf maandag 8 februari tot en met maandag 15 februari weer te horen op de radio.

Als je urenregistraties nu al geen gemak en inzichten geven. Hoe is dat dan over 5 jaar?

Een urenregistratiesysteem is geen aankoop die je voor de korte termijn doet. Maar het moet wel passen bij je huidige situatie en ook bij je organisatie als je 5 jaar verder bent. Dit artikel biedt je handvatten die je helpen om de juiste vragen aan jezelf (en je organisatie) te stellen. Zodat je een systeem hebt waarmee je járen vooruit kunt.

Jouw nieuwe urenregistratiesysteem: wat kost dat?

Wat zijn nu eigenlijk de kosten van een nieuw urenregistratiesysteem. Misschien nog wel belangrijker: Wat levert het op? Dit artikel helpt je op weg met het beantwoorden van deze vragen.

Jouw nieuwe urenregistratiesysteem begint met intern draagvlak

De eerste en misschien wel belangrijkste stap om tot een nieuw urenregistratiesysteem te komen is inter draagvlak. Hoe? Lees dan dit artikel.

Jouw nieuwe urenregistratiesysteem moet bij jouw unieke organisatie passen

Als je op zoek bent naar een nieuw systeem om de gewerkte uren binnen je bedrijf loepzuiver te registreren, dan wil je een systeem dat naadloos aansluit op jouw unieke organisatie. Maar hoe kom je tot het juiste systeem? Lees het dit artikel dat je op weg helpt.

5 HR tips voor meer grip op planningen en urenregistraties

Elke HR professional weet het; roosteren en urenregistratie was nog nooit zo complex. Daarom 5 tips om hier weer volledige grip op te krijgen met verhelderende inzichten.

Fluxvannedap.nl ook op BNR

De radiocommercial 'fluxvannedap.nl' is vanaf maandag 8 februari tot en met maandag 15 februari weer te horen op de radio.

Als je urenregistraties nu al geen gemak en inzichten geven. Hoe is dat dan over 5 jaar?

Een urenregistratiesysteem is geen aankoop die je voor de korte termijn doet. Maar het moet wel passen bij je huidige situatie en ook bij je organisatie als je 5 jaar verder bent. Dit artikel biedt je handvatten die je helpen om de juiste vragen aan jezelf (en je organisatie) te stellen. Zodat je een systeem hebt waarmee je járen vooruit kunt.

Jouw nieuwe urenregistratiesysteem: wat kost dat?

Wat zijn nu eigenlijk de kosten van een nieuw urenregistratiesysteem. Misschien nog wel belangrijker: Wat levert het op? Dit artikel helpt je op weg met het beantwoorden van deze vragen.

Jouw nieuwe urenregistratiesysteem begint met intern draagvlak

De eerste en misschien wel belangrijkste stap om tot een nieuw urenregistratiesysteem te komen is inter draagvlak. Hoe? Lees dan dit artikel.

Jouw nieuwe urenregistratiesysteem moet bij jouw unieke organisatie passen

Als je op zoek bent naar een nieuw systeem om de gewerkte uren binnen je bedrijf loepzuiver te registreren, dan wil je een systeem dat naadloos aansluit op jouw unieke organisatie. Maar hoe kom je tot het juiste systeem? Lees het dit artikel dat je op weg helpt.

5 HR tips voor meer grip op planningen en urenregistraties

Elke HR professional weet het; roosteren en urenregistratie was nog nooit zo complex. Daarom 5 tips om hier weer volledige grip op te krijgen met verhelderende inzichten.

Fluxvannedap.nl ook op BNR

De radiocommercial 'fluxvannedap.nl' is vanaf maandag 8 februari tot en met maandag 15 februari weer te horen op de radio.

Ervaringen van gebruikers

Meer dan 35.000 klanten zijn blij met de software van Nedap Staffing Solutions.

We hebben bijna één hele dag in de week aan tijd gewonnen, om ons weer te focussen op échte HR-verantwoordelijkheden. Zoals verzuimbeleid, werving en selectie en ons opleidingsbeleid.

Peter Worsseling

Pré Pain

Lees de case

Flux

Urenregistratie
Roosteren

Voor ons is het belangrijk om snelheid en structuur in het plaatsingsproces te houden, Source ondersteunt dit traject en dat geeft rust, dan hebben wij weer tijd voor de dingen waar wij goed in zijn!

Nancy van Gemert

JobMakelaar

Lees de case

Source

Matchen
Plaatsen
ATS

We wilden af van onze urenregistraties in Excel en de urenbriefjes die enkele uitzendbureaus nog gebruikten. Door Flux hebben we nu per lijn met zuivere data inzichtelijk hoeveel uur door hoeveel personen is gewerkt.

Carolijn ten Cate

stichd

Lees de case

Flux

Urenregistratie

Een mens wil gezien, gehoord en gewaardeerd worden. PEP geeft ons de ruimte om dit nog beter te doen

Caron Porskamp

Seesing Flex

Lees de case

PEP

PEP Grid
PEP app
Roosteren
Communicatie

De oude werkwijze met urenbriefjes nakijken en overtypen in het systeem en Excel als overzicht voor verlofaanvragen, kon gewoon niet meekomen met onze groei. Flux zorgt voor schaalbaarheid en één overzichtelijke werkwijze voor iedereen.

Marloes van Strien

Salm Boskoop

Lees de case

Flux

Urenregistratie
Verlofuren

We willen het systeem voor ons laten werken. Met Nedap zoeken we naar de beste manieren om snel te matchen, automatisch cv’s in te lezen en kennis en informatie van collega’s goed te borgen.

Freek de Winter

Hattrick

Lees de case

Source

Matchen
Plaatsen
ATS

We zijn nu van alle Excel lijsten af dankzij de eenvoud en stabiliteit van Flux

Dion van Amerongen

Obelink Vrijetijdsmarkt

Lees de case

Flux

Urenregistratie
Verlofuren

Werken met PEP leverde zo enorm veel tijd op dat we besloten het bij al onze vestigingen te gaan inzetten.

Maarten Vodeb

Wiertz Company

Lees de case

PEP

Urenregistratie

Dankzij Flux kunnen we de inzet van onze vaste en flexkrachten zo efficiënt mogelijk benutten; real-time en tot op de seconde nauwkeurig.

Max Lumenta

E. Den Dekker

Lees de case

Flux

Roosteren
Urenregistratie

Inmiddels werken wij makkelijk, sneller en overzichtelijk dankzij de urenregistratiesoftware van PEP. En hebben wij één volledige werkdag teruggewonnen qua tijd!

Daniël Waanders

Kroek&Partners

Lees de case

PEP

Urenregistratie

Dankzij Flux is er weer inzicht en overzicht dankzij een systeem waar iedereen mee kan werken.

Levy Remmers

Pregis International

Lees de case

Flux

Urenregistratie
Verlofuren

We wilden flexibeler zijn. PEP Grid bood uitkomst. Doordat het systeem zo overzichtelijk en makkelijk in gebruik is en iedereen er op dezelfde manier mee werkt, heeft In Person op sommige locaties nu nog maar één intercedent nodig.

Esther Martens

In Person

Lees de case

PEP

Roosteren

De eenvoud van PEP Flex betekent niet dat je met het programma niet de diepte in kunt gaan, dat kan het programma heel goed. Zo halen wij heel veel data uit het programma waarmee we onze klanten helpen.

René Timmer

Martho Flexwerk

Lees de case

PEP

Urenregistratie

Ik hoef nu geen tientallen SMS berichten meer te versturen, naar de flexkrachten om het rooster te bevestigen. Daarnaast kan ik snel en eenvoudig een sluitend rooster maken. Dit dankzij het gebruik van PEP Grid.

Maarten Hack

Shift at work

Lees de case

PEP

Roosteren

Over ons

Mensen maken het verschil

Nedap Staffing Solutions is één van de marktgroepen van Nedap nv: een internationale speler op het gebied van technologie. Met technologie wil Nedap gebruiksvriendelijke, elegante producten creëren die relevante problemen oplossen voor mensen. Nedap Staffing Solutions maakt daarom producten die mensen de gelegenheid geven om kennis naar kansen om te zetten voor de mensen die ze willen helpen. We geloven dat mensen het verschil kunnen maken wanneer hun volledige potentieel wordt benut.

Over ons